近日，博白县纪委监委“谈纪说法”大讲堂第9期如期开讲，该县纪委监委第一纪检监察室副主任邹明峰根据多年工作实践积累的经验，结合近期学习体会，运用鲜活的案例就如何查找案件的问题线索与参会人员进行了交流。会后，大家纷纷表示，“谈纪说法”大讲堂的授课，内容通俗易懂、生动形象，具有很强实用性。
为进一步夯实全县纪检监察干部的纪法意识，不断提升纪检监察干部的履职能力，博白县纪委监委结合实际开设“谈纪说法”大讲堂，培训人员主要是委机关第一至第四纪检监察室及各派驻（出）机构全体干部、其它综合室30岁以下年轻干部，着力破解政策不熟、业务不精等“知识短板”。截至目前，已开设“谈纪说法”大讲堂10期，680多人次参加学习。
在授课内容上，该县纪委监委坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，通过个别访谈、座谈交流等方式，收集纪检监察干部培训需求，精准确定开课方向和授课内容，并邀请政治素质好、实战经验丰富的室主任、业务骨干轮流当“讲师”，合理安排纪法知识、案件质量评查、党风政风监督、职务犯罪案件查办等方面的讲解，有效提升干部自觉学、主动学的意识。
在授课方式上，该县纪委监委坚持“理论授课+实例分析+现场答疑+交流感悟”模式，通过讲授式、研讨式、互动式的教学活动增强学习的针对性和实效性，有效调动学员参与学习的积极性，让他们能听懂学会，更好运用到实际工作中。
为全方位淬炼纪检监察干部的综合素质和业务能力，该县纪委监委突出实战练兵，坚持把干部放到监督检查、审查调查、巡察等一线进行锻炼培养，业务骨干发挥传帮带作用，对新转隶及年轻干部进行“一对一”或“一对多”教学。同时，常态化安排纪检监察干部参与跟班轮训、以案代训，让干部在不同环境、不同岗位上锻炼，不断提升实战能力。今年以来累计开展跟班轮训、以案代训等47人次。（博白县纪委监委）