严格控制文件简报、精简会议数量、清理和规范工作群……克拉玛依市纪委监委立足职能职责，靶向发力治“顽疾”，推动基层减负落地见效。

　　去年以来，该市纪委监委严格落实“基层减负年”各项工作要求，研究制定《关于在全市纪检监察系统持续整治形式主义、官僚主义问题的通知》，梳理分析克拉玛依市纪检监察系统及纪检监察干部存在的17个方面形式主义、官僚主义突出问题，深挖内因、深查短板，制定20项具体整改措施，并将困扰基层的形式主义问题作为整改重点，切实为基层减负。

　　在精简文件方面，该市纪委监委对于没有实质内容、可发可不发的文件、简报，一律不发；对于同一事项或同一内容，一年原则上只发一次文件。去年，该市纪委监委共发文16件，较2019年同比下降20%，仅占发文控制目标的24.2%。

　　此外，该市纪委监委积极倡导“短新实”文风，要求文件具备针对性和可操作性，报送的落实措施要可量化，落实效果要可验证。

　　为贯彻精简、高效办会原则，该市纪委监委对重点事项的研究、决策、部署作为会议主要目的，着力降低会议频次，提高会议质量，每年召开一次纪委全会，对全年工作进行部署，除此之外不再召开全市纪检监察系统全体会议。

　　同时，该市纪委监委全面清理和规范微信、QQ等工作群及政务APP，按照“谁建群谁负责”“谁管理谁负责”的原则开展清理整治工作，共清理微信、QQ工作群12个，切实为基层干部松绑。

　　“文件少了、会议少了、督查考核规范了，我们干实事的时间就多了，干事创业的积极性也随之高涨起来。”该市克拉玛依区小拐乡党委委员、纪委书记白璐表示。（克拉玛依市纪委监委 昝阳斌| 责任编辑 王宁）