“近期农民工工资清欠情况咋样？咱这边采取了哪些措施？”临近年末，洛阳市孟津区纪委监委干部到区人社局开展拖欠农民工工资专项督查。
今年以来，孟津区纪委监委紧盯群众急难愁盼，聚焦拖欠民工工资这一“痛点”问题开展专项监督，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
该区纪委监委围绕工程建设、加工制造、外贸、小微企业等行业领域存在的欠薪问题，充分发挥“室组地”联动作用，联合相关部门深入企业、工地，对劳动者工资发放时间、金额、是否有拖欠等情况进行了解，并针对发现问题建立台账，及时交办、跟踪督办，用心用情用力推动拖欠农民工工资问题有效治理。
为压实主管部门清欠责任，该区纪委监委建立上下联动监督检查机制，成立监督检查工作组，对区人社、住建、信访等职能部门的清欠工作同步监督，督促其召开专题工作会议，厘清职责分工、细化工作要求、明确人员责任，同时建立协调会商机制，定期召开调度会，及时研究疑难问题，挂牌督办重点欠薪案件。
在此基础上，该区纪委监委注重加强源头治理，督促区人社局组织召开实名制用工管理现场观摩会，对实名制用工管理、农民工工资专户开立使用、总承包单位代发工资流程等进行现场梳理讲解，指导企业严格落实根治欠薪各项制度，同时对各类欠薪问题线索及时接收、办理、反馈，从源头上减少欠薪问题的发生。
为强化农民工工资支付监管，该区纪委监委督导区人社局、发改委、住建局等部门强化日常信息互通和联合巡视检查，动态掌握项目审批、建设、运转情况，及时将新建项目纳入洛阳市实名制用工管理系统实行动态监管，督促施工单位依法足额缴纳农民工工资保证金。
与此同时，该区纪委监委对各渠道接收的欠薪问题线索，通过实地调查、转办督办、专题协调、联合约谈等方式，全力推动案件有效化解。
“下一步，我们将在巩固前期整治成效的基础上，以受理群众投诉和强化监督检查为抓手，切实解决农民工工资拖欠问题，坚决维护好群众的合法权益。”该区纪委监委相关负责人表示。（韩园园）