“案件事实定性是否准确？文书是否规范？”10月31日，鹤壁市山城区纪委监委案件审理室组织3个镇（街道）纪检监察协作区，对今年以来镇（街道）纪检监察机构自办案件进行交叉评查和全面体检。
“各镇（街道）纪（工）委以往都是各办各的案，横向交流很少，通过这样现场‘晒’、当面‘评’的方式，能有效促进办案质量提质增效。”交叉评查已成为该区纪委监委的一项常规动作，是查漏补缺，提升能力的有效抓手。
今年以来，该区纪委监委以深化案件质量评查工作为抓手，修订全区纪检监察机构案件质量评查标准及评分细则，从事实证据、定性处理、程序手续、管理文书、处分执行等5个方面，明确案件质量评查自查、交叉互查、随机抽查模板，确保评查有的放矢、有章可循，着力提升纪检监察工作规范化法治化正规化水平。
为充分发挥案件质量评查“把脉问诊”作用，该区纪委监委抽选纪检监察业务骨干成立案件质量评查小组，通过阅卷评查、现场点评、座谈交流等方式，对2023年各镇（街道）纪（工）委办结的13件案件、25册案卷逐一开展交叉互评，对评查发现的问题列出反馈清单，对典型、个性问题逐个点评，对案件中存在的疑难问题进行分析研究，着力发现和纠治办案中认识不到位、方式不规范、制度不健全等深层次问题，深挖影响案件办理质效的根源。
案件评查，重在结果的运用转化。该区纪委监委把推动案件质量提升与加强干部履职能力相结合，针对案件质量中发现的共性问题开设“审理小课堂”，同时下发“审理业务提示手册”，通过“回炉再训”有针对性强化内功，助推案件质量和干部业务能力双提升。
下一步，山城区纪委监委将进一步加大培训力度，着力提升案件审理、审查调查等部门的专业素养和业务能力，以高质量案件查办助推纪检监察工作高质量发展。（郭世英）