（通讯员刘文静）近日，湖北省安陆经济开发区纪检监察工委在办理某社区党支部书记违规向群众收取天然气基础设施费用问题线索时，因涉及群众较多、人手相对不足，导致进展缓慢。
安陆经济开发区纪检监察工委根据《安陆市纪委监委乡镇（街道）纪检监察协作区工作办法》，向协作区申请提级办理，最终该市纪委监委党风政风监督室牵头办理，仅用时7天就顺利办结。
为破解基层存在的“熟人社会”监督难题，坚决整治群众身边腐败和作风问题，安陆市纪委监委将全市划分为4个纪检监察协作区，由1名班子成员和1个纪检监察室协同派出纪检监察组统筹1个纪检监察协作区，协作区内信访联办、案件联查、监督联动、问题联解一体推进，实行人员共用、阵地共享、案件共查、案件共审、机制共管的工作模式，变单兵作战为协同作战。
对社会影响大、群众反映强烈、案情复杂的案件，协作区进行交叉共办、提级领办或定点督办，推动问题线索快查快结。同时，成立协作区审理小组，开展案件互审、互评、互助，严把案件查办质量。今年以来，该市各协作区已开展联动监督检查125次，发现问题201个，处置问题线索119个，给予党纪政务处分32人。