“年轻干部要永葆初心担使命，知敬畏守底线。”5月4日，贵港市港南区委常委、区纪委书记、区监委主任邓森文在“五四”集中表扬大会上，以《扬清风正气 守青春底色》为题给该区青年干部讲授廉政教育专题党课，并就进一步强化年轻干部廉政教育提出要求，引导年轻干部走正方向、走稳步子，扣好人生“第一粒扣子”。
港南区纪委监委把加强年轻干部理想信念教育、树立廉洁意识摆在突出位置，充分履行监督职责，综合运用廉政教育、学习培训、案例警示、风险排查等方式，将“全周期管理”方式融入监督全过程，从严从实把好年轻干部教育管理监督关。
该区纪委监委坚持用党的创新理论滋养忠诚之心，开设书记讲堂、干部学堂、青年会堂等特色课程，帮助年轻干部补短板、强弱项，提升与岗位要求相匹配的理论水平和专业技能。同时，依托网站、微信公众号等平台，进行“微党课”、“读书分享会”等教育活动，用“微”力量为年轻干部筑牢信仰之基、补足精神之钙。
同时，针对年轻干部易发多发的腐败风险点，该区纪委监委与区委组织部协同联动，强化年轻干部日常教育管理监督，依托干部信息管理系统、政治生态分析研判系统等平台，动态分析年轻干部思想政治表现状况，对敷衍塞责、推诿扯皮、不敢担当、“坐等提拔”等苗头性倾向性问题，综合运用谈心谈话、日常提醒、廉政家访等方式抓早抓小、防微杜渐，构建组织、家庭共筑廉洁监督网，共同做好八小时内外监督管理，严把年轻干部“德、能、勤、绩、廉”关，教育引导年轻干部拧紧思想“总开关”，筑牢拒腐防变“防火墙”。（贵港市港南区纪委监委）