“‘删繁就简三秋树，领异标新二月花’，摄影与写作同理，都讲究‘简’字，画面简洁谓之‘聚焦’，文章洗练谓之‘短实新’。此外，还要追求言之有物、言之有理。三者既出自于传统审美观，也是当代务实文风的要求……”近日，福建省南平市建阳区纪委监委举办第二期学习交流活动。活动现场，建阳区纪委副书记张水荣就《摄影与写作》课程与机关干部分享心得感悟。
这是建阳区纪委监委打造“书香机关”的一个缩影。今年以来，建阳区纪委监委常态化开展“四个一”活动，即建设一个学习型领导班子，健全一个干部教育培训机制，开展一系列融合活动，完善一套党支部工作机制，着力打造“书香机关”，涵养清廉本色。
加强委领导班子建设，是打造“书香机关”的第一步。作为政治机关，建阳区纪委监委将中央、省、市重点工作任务要求列入区纪委常委会会议“第一议题”，并规定领导班子每人每年至少牵头拟定1项工作机制或完成1篇专题调研文章，不断提高班子成员从政治上想问题、作决策、抓工作的能力。
与此同时，区纪委监委以支部为单位，在委机关兴起学习热潮。搭建“半月一讲、每月一课”教育培训平台，邀请业务骨干和专家学者重点围绕纪检监察业务知识、建阳“四大名片”传统文化、廉政文化等内容进行授课或集中培训，通过“帮带讲学、以讲促学、以学促干”的方式，推动全区纪检监察干部进一步树牢廉政意识、深化理论学习、提升业务能力。
“学习的成效要靠实践来检验。建阳区纪委监委开展系列专项监督工作，以学促行，学用相长。”建阳区有关负责人介绍，区纪委监委立足职责定位，紧盯群众身边的“微腐败”问题，深化“我为群众办实事”活动，因地制宜补充“点题整治”项目，制定专项监督清单，推动监督下沉，以“学用结合”的工作实践夯实“书香机关”建设。
此外，建阳区纪委监委结合改革实际和工作分工，建立与“室组”协作机制相配套的支部组织形式，强化班子成员党建责任，增进队伍协同配合，以支部为单位，搭建“青年学习小组”、建设“读书吧”、举办“分享沙龙”，通过开展主题党日、廉政课堂、清风读书分享会等活动，把党风廉政教育贯穿于日常学习教育始终，以廉政教育常态筑牢“思想之堤”。今年以来，开展各类学习活动18场次，参与人数达900余人次。
“我们将继续多角度探索‘书香机关’建设模式，挖掘朱子文化、苏区红色文化、‘福’文化等优秀传统文化中蕴含的廉洁思想，通过不断‘充电’‘补钙’‘蓄能’，引导干部筑牢廉洁思想防线，涵养清风正气。”建阳区纪委监委相关负责人表示。（建阳区纪委监委）