“作为一名医务人员，我郑重宣誓：为维护医者形象，我严守廉洁纪律……”在江山市人民医院多功能厅，今年新分配的31名医护人员庄严地宣誓并签订廉洁行医承诺书，扣好“医”路上的第一颗扣子。
此前，江山市人民医院、中医院、妇保院等医疗单位14名领导干部、职工因收受医疗器械、耗材供应商赠送的礼品礼金及接受宴请的问题，2人受到党纪政务处分、12人受到批评教育处理，暴露出医疗服务行业存在监管漏洞，清廉医院建设还需进一步深化。对此，江山市纪委监委向江山市卫健局发出监察建议书，要求其排查廉政风险点、加强内部管理、完善制度机制，杜绝类似问题再次发生。
收到监察建议书后，江山市卫健局结合警示教育月活动全面排查岗位廉政风险点，并制定清廉医院建设实施意见和实施方案，出台完善《廉政风险预警制度（试行）》《廉政风险防控工作机制》以及重大事项报告、人事管理、药械采购、小额工程建设、红包回扣治理、廉政查房等10多项制度，以制度管人管事。同时，依托清廉漫画、清廉书屋、清廉长廊等形式打造清廉文化阵地，建设具有本地特色的“清风疾控，防病先锋”“上善若水，清廉江医”等4个清廉品牌，让党员干部和医护人员时常浸润清之美。
“通过开展全系统的警示教育以及建立健全风险防控制度，干部员工拒腐防变意识得到明显提升。”江山市卫健局有关负责人介绍道。今年以来，江山市卫健系统累计开展廉政谈心谈话200多人次、集中宣誓27场1900多人、新员工签订承诺书近500人次。
驻江山市卫健局纪检监察组通过实地检查、电话回访、个别谈话等方式对整改结果全程跟踪落实，对重要风险岗位人员开展廉政谈话、提出意见建议，持续巩固治理成效。此外，驻江山市卫健局纪检监察组联动江山市卫健局开展日常行业规范专项监督，以“一月一院”模式，每月随机选择一家医院进行实地督查，通过查看重点药械采购、红包回扣退回登记等台账资料，了解各项规章制度是否执行到位；查看各医院处方点评、用药情况等，了解廉政查房是否发挥实效。截至目前，江山市各医院发现并整改问题22个，累计退还或拒收红包72人次、5.86万元。
“监察建议书直击病灶促整改，以案为鉴、以案促改，持续为医疗卫生领域注入清风正气。”江山市纪委监委相关负责人表示。
（江山市纪委监委）