7月13日上午，张家川县纪委监委机关学习例会准时召开，与以往不同的是，此次走上主席台主持学习例会的不是委领导，而是第一纪检监察室干部王永刚。学习例会上，他将自己参与查办案件的实战经验与纪检监察法律法规紧密结合，生动运用小故事、小事例等，与机关全体干部分享审查调查工作中的经验做法和工作技巧。
为进一步加强学习型机关建设，锻炼纪检监察干部提笔能写、开口能讲的能力水平，营造全员学习、主动学习的浓厚氛围，县纪委监委创新开设“纪检监察业务我来讲”特色课堂。
据了解，特色课堂计划每周举办一期，内容包含政策理论类、综合业务类、个人专长类、感受体会类等4个方面，交流工作方法，探讨工作难题，通过以点带面，让不同岗位的干部面对面交流，有效解决工作中存在的问题与困难，既增强干部的业务能力，又提升综合素质。
除了特色课堂联动学习，县纪委监委还注重在“一线实战”中锻炼培养年轻干部。按照轮岗定岗安排，所有年轻干部在科室业务工作完成后，均要参与信访办理、审查调查、案件审理等业务实战课程，通过“老带新+”形式，1名室主任带2—3名“学徒”，手把手指导其参与具体工作，锤炼发现和解决问题的能力。今年以来，随机轮训已开展6人次。
“我们要把‘纪检监察业务我来讲’打造成纪检监察干部展示才能、相互学习的交流平台，鼓励大家在这个平台亮一亮本领、比一比高下，让大家在比学赶超的浓厚氛围中增强责任感和使命感。”县纪委监委主要负责人说。（供稿 赵婧 编辑 张莉）