“感谢组织及时指出我的问题，防止我犯更大的错误，今后我一定引以为戒……”伽师县城乡建设和住房保障局工作人员阿某在检讨书中写到。

　　回想起年初的谈话提醒，阿某记忆犹新。今年1月，阿某在服务窗口与前来办理业务的群众产生口角争执，造成不良影响。由于阿某平时工作认真负责，伽师县纪委监委第五纪检监察组经综合考虑，对阿某运用“第一种形态”开展谈话提醒。

　　这是伽师县纪委监委常态化运用“第一种形态”，加强干部教育监督管理的一个缩影。

　　该县纪委监委统筹运用党性教育、政策感召、纪法威慑，对党员干部身上的问题掐苗头、勤盯梢，做到“谈一次”“拉一把”，力争实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。2021年第一季度，伽师县纪检监察机关通过经常性开展谈话提醒、约谈函询等“第一种形态”批评教育帮助党员干部222人次，让“红红脸、出出汗”成为常态。

　　“我们把思想政治工作贯穿‘第一种形态’工作始终，持续督促县乡党委（党组）学习领会‘第一种形态’实施办法、实施方案、考核细则、实操手册等，强化思想认识，加强监督检查，切实解决‘不会用、不敢用、用不好’的问题，做到精准运用、规范操作、取得实效。”该县纪委监委相关负责人介绍。

　　伽师县委结合实际，印发《伽师县党委（党组）精准规范有效运用监督执纪“第一种形态”实操手册》，从实施程序、适用情形、呈批请示、工作方案、情况记录、整改报告等方面对县乡党委（党组）运用“第一种形态”进行规范，进一步明确运用“八种处置方式”的闭环运行操作流程。今年第一季度，伽师县党委（党组）运用“第一种形态”批评教育帮助党员干部163人次。

　　“在常态化推动县乡党委（党组）规范运用‘第一种形态’的基础上，我们坚持每月对党委（党组）运用‘第一种形态’情况进行分析研判，及时总结推广经验，查找问题，提出对策，不断完善相关机制。”该县纪委监委党风政风监督室负责人介绍。

　　同时，该县纪委监委通过工作调度、联席会议、业务培训、现场督导等方式，持续协助、督促县乡党委（党组）精准规范有效运用“第一种形态”，强化跟踪推进，对问题整改及时“回头看”，推动主体责任落实，确保问题整改落实有机统一。（伽师县纪委监委吕竹娇 | 责任编辑 姜莉）