今年以来，省纪委监委派驻第十二纪检监察组深入贯彻十九届中央纪委五次全会关于加强自身建设要求，以全省纪检监察机关“规范化法治化建设年”为契机，从强化学习、建章立制、强化监管等方面入手积极助推派驻监督高质量发展开新局。
该组认真贯彻落实全省纪检监察干部“三年能力建设规划”要求，通过组务会、组长办公会、支部会等形式，采取组领导领学、研讨交流、个人自学等方式，进一步强化学习，引导党员干部提高政治站位、提升理性思维、拓宽理论视野，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，以强化政治监督、日常监督为牵引，以深化“3344”日常监督工作机制为突破，有计划开展党规党纪、法律法规、纪检监察业务知识以及涉及综合监督单位系统行业规定的学习，积极组织开展业务知识测试、选派干部参加上级组织各类培训，不断提升组内干部业务素质和工作水平。
“我们在严格执行委机关各项规章规定，规范抓好组长办公会议、组务会议、政治理论学习、公文处理等制度的基础上，着力针对工作中的薄弱环节，制定出台相应工作制度，建立完善省纪委常委监委会和组长办公会议定事项内部督查督办机制，切实提升机关规范化科学化管理水平。”派驻第十二纪检监察组有关负责人表示。
同时，派驻第十二纪检监察组进一步理顺派驻纪检监察组和综合监督单位工作关系，依据驻点监督工作机制开展主题化、清单化、台账化、动态化监督检查，并配套制定相关工作规程。
“下步，将积极推进日常监督工作规范高效衔接和运转，推动日常监督可量化、规范化、标准化，确保监督下沉、监督落地。”派驻第十二纪检监察组有关负责人表示。
(省纪委监委派驻第十二纪检监察组)