“要把违规吃喝纪律禁令纳入党组会议、理论学习中心组学习会、‘三会一课’、个人自学等学习教育内容，不断强化干部职工纪律规矩意识......”近日，黔南州龙里县纪委监委向某县直单位发出纪检监察建议书。
此前，县纪委监委接到群众举报，该县直单位选派的多名驻村干部到村开展工作业务交流后，在村委会食堂违规饮酒。通过核查，最终，涉及的驻村干部均受到严肃处理。针对该案暴露的问题，县纪委监委向该县直单位发出纪检监察建议书。
为深入贯彻落实中央八项规定，狠刹违规吃喝歪风，黔南州纪委监委制定工作方案，在全州范围内开展党员干部和公职人员违规吃喝及涉酒违纪违法问题专项整治，重点聚焦无公函接待、公务活动期间违规吃喝、接受可能影响公正执行公务的宴请、违规吃喝后的酒驾醉驾等14个方面问题，深挖细查问题线索，风腐一体同查同治，狠刹“舌尖上的歪风”。
针对隐形吃喝形式多、发现难的特点，州纪委监委综合运用信访举报、巡视巡察、大数据比对、“室组地”联动等方式，创新监督、精准监督。今年1至8月，全州各级纪检监察机关监督发现问题线索212件，立案123件，党纪政务处分79人。
为确保专项整治取得成效，州纪委监委强化对州、县两级同类数据核查分析比对，采取“以下看上、双向同查”的方式，对县(市)涉及发改、交通、住建等15家重点部门2023年以来公务接待情况进行分析研判，梳理形成监督任务清单，通过派驻监督、“室组”联动等方式精准监督。同时，采取组建监督团队、片区协作等方式选取“小切口”，解决监督检查中的难点、堵点和盲点。
“我们分析汇总了近百份案件，梳理其中的症结所在，找准病因。”州纪委监委相关负责同志介绍，在坚持严肃查处的同时，综合运用制发纪检监察建议、工作提示函等方式，有针对性地督促源头整改，推动相关职能部门修订完善食堂管理、财务管理等制度22项。
(黔南州纪委监委)